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  但老管家想法却比较传统，他觉得就算再高科技的设备也比不过阳光来的有效，所以他会要求所有纺织用品每周必须晾晒一次。

  唐璐绕过晾衣区，穿过一片色彩缤纷，香气四溢的花圃，来到了一栋堪比城堡的奢华四层别墅面前，打开了一扇不起眼的铁门。

  穿过一条小走廊，她便看到温雅正站在大厅里，仰着头正打量着头顶上方的巨型水晶灯，赶紧一路小跑赶过去。

  “雅姐，我来了。”

  温雅是她的直系上司，也算是她的师父。目前唐璐的工作排班都是和她一起进行的。

  “水晶灯好像得擦擦了。”温雅盯了半天水晶灯后说了这么一句。

  唐璐听后也跟着抬头看了一下，可是任凭她怎么看，都觉得那水晶灯上的每一个部件都晶莹剔透，干净极了，到底哪里脏了？

  当然她也不敢问出来，只是很积极地表示说：“那我去拿工具？”

  “不用了，这比较麻烦你暂时还做不了，回头我让吴静她们去处理。”吴静也是薄家的帮佣，已经在这里做了三四年了，算是很有经验的老人了。

  “好，那我今天需要做什么？”

  “先去餐厅打扫，等会儿把客房的毛巾都换好送到洗衣房去。”

  “好的。”

  唐璐入职也有两个月了，一些基本工作可以独立完成，温雅也不用时时刻刻跟着，只需要偶尔看一下就行。安排完工作，她就去忙自己的事情了。

  唐璐去工具间拿上吸尘器和拖把，然后去了餐厅开始打扫。

  现在整个别墅里也只有唐璐和温雅两个人。唐璐对这样的工作环境非常满意，没有人会打扰，可以一个人安安静静的干活。

  薄家的员工对于职责划分十分明确，除了帮佣和管家之外，其余人不能擅自进入别墅，一旦被现就会被扣工资，违反三次就会被辞退。

  当然除此之外，这份工作还有很多要求。

  唐璐特意把劳动合同翻出来看过，里面标注的注意事项比她的工作职责还要多，比如不可以带外人住宿舍，宿舍里不可以养宠物，外出需要报备，一旦外出回来需要进行安全检查，不可以对外泄露任何关于雇主的消息等等。

  虽然要求比较苛刻，但是相对应的，工作待遇也非常好，而且每年还会增加1o%的工资，包吃包住。每天工时八小时，轮休制，法定节假日会有三倍工资，另外逢年过节还有过节费。

  唐璐算过一账，如果没有什么奢侈消费，只是正常生活开销，只要一年她就可以存十多万。

  薄家对帮佣的年龄要求是三十岁以下，满了三十岁还可以被安排到薄氏集团的公司工作。

  以薄家在c市的地位，进薄氏集团跟端铁饭碗没什么区别。

  唐璐现在十九岁，还能工作十一年，只要努力一点，存个小两百万不是问题。

  在这之前她在一家只有十几个人的小公司当人事，表面上说是人事，其实干的是人事+行政+前台的活儿。

  公司太小，什么乱七八糟的事情都能归到她的头上去，每天早八晚五，有时候还要加班，还没有加班费，一个月累死累活也只能拿三千多块，去掉房租生活费，能存个千把块钱都很勉强了。