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第8章 沟通从好好说话开始（第4页）

“嗯～我儿子回家说，那老小子意气风的很呢？”

“怎么？羡慕啊！”

“是啊！真羡慕！毕竟儿子才是一个家族的希望。

家里闺女再多，早晚也得嫁人，嫁出去就是别人家的人了。

咱也别说招赘婿的话，

姥姥姥爷变成奶奶爷爷，可那血脉传承能一样？”

“话说回来，咱们大院还数老藤家最重视子嗣，动乱年代，藤家大太太生养6个儿子，还能都养活了，如今在近前的就有三个儿子，实数厉害。”

“那藤家二房还有一女一子呢。”

“是啊！老藤家人丁兴旺啊！”

“老丁5o岁了吧！这老来得子确实值得庆贺。咱们这些老东西就不行了，有心无力了。”

“老哥哥，我们都能抱孙的年龄了，虽然不多，有个儿子，我已经很知足了！

再过几年，孩子结婚了，再来个孙子，我们也算后继有人，不会断了香火了……”

就是这两位老干部的无心之语才最是伤人！

这话太伤人了！

12～13岁的小姑娘，金尊玉贵的娇养着长大，一直以来都是天之骄女一样的存在。

丁文龙把她培养得很好，不论是奥数、轮滑，还是骑马射箭，她打小就喜欢掐尖。

她是家里骄傲的小公主！

她没想到在大佬眼里，她原来不过是个早晚都要嫁出门子的小丫头片子，是……

她的经历有限，无法承受这猛然接收的信息。

她想到家人得知妈妈再孕后欣喜的表情，特别是……

她心跳若狂！

女儿就不能继承家业？

女儿就不能光宗耀祖?

12岁的丁叮正值青春叛离期，她那么骄傲的一个人，还不懂得妥协为何物。

丁叮死前看着堂弟和潘小柳争吵，不搭理她们，除了实在咳得厉害，还因为她根本就不是他们说的那样。

她没那么矫情，

也没那么浅薄！

父母在一年里去世，她强忍悲痛，走进丁氏大楼，用了一年的时间，把公司的人事任命理顺，牢牢把控着公司的股份和人事任命权。

她虽沉迷科研，却知人善任。

她有专业的管理团队，还有精通国际商业法的律师团为她服务。

病逝前丁氏文化产业展势头良好，是北京的纳税大户，市值13个亿。

她的眼睛是哭瞎的？

是，3o%吧！

但它也是熬瞎的啊！

她上辈子泡在实验室里努力钻研，是为了证明给世人看，女儿也能光宗耀祖。

她和小六儿考上京大，与他确定恋爱关系，也存了肩挑两房的心思。

只是她还没机会对丁文龙说清楚，就被他强势的棒打鸳鸯。

她的骄傲不允许她低头认错。

以至于父女俩才有那许多的遗憾事儿！

如今，傲娇小姑娘经过岁月洗礼，已懂得表达爱和关心了！

亲子沟通太重要了！

良好的亲子关系从沟通开始，从好好说话开始！

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