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他遠在國內的助理一邊往日程表里插語音提醒，一邊說：「我原以為，我一天被安排四場相親，四場面試，已經是時間管理大師。是我見識淺薄了。」

王嬌嬌也在給安夏的日程插提醒：「就睡兩個小時……我平生也就大二的時候玩太瘋，為了不掛科，才在期末考試周拼過這麼一回。現在我都拼不動了。他們為什麼精神這麼好。」

陳嘉：「大概，這就是他們能成功的原因。」

對於普通商界人士來說，他們是來找生意與合作。

對於安夏來說，她想要世界能繼續被科技推動和改變，需要許多高科技巨頭、科學家、政治人物的贊同與支持。

論壇，是她向世界發聲的機會。

安夏剛剛結束了與一位光電學教授的談話，還有十分鐘，需要她上台的議程就開始了。

這麼連軸轉下來，任誰臉上都有疲色，安夏喝了一點功能性飲料，在小花園裡走走，吹吹風，稍微放鬆一下。

迎面走來一位女士，她的胸前戴著一枚白色的胸牌，說明她是某位大佬帶來的伴侶，就是來玩的。

在她身邊的男子，則戴著亮閃閃的銀白色全息防仿標籤胸牌，這胸牌代表著達沃斯最尊貴的客人。

安夏主動與他們打了一個招呼。

來人笑著回應，並飛快掃了一眼安夏的胸牌，論壇上有許多記者，還有一些就是進來想找名人大佬合影的，跟這些人不用交流太多。

安夏的胸牌三分之一是藍色，三分之二是白色，代表著是被論壇邀請來的貴賓。

來人確認安夏的身份後，狀態變得輕鬆自然，當他得知安夏就是演講嘉賓時，發出「o」一聲：「很榮幸在這裡遇到你。」

戴著白色胸牌的女士先行離去，安夏與戴著至尊VIp胸牌的男人一邊走向會場，一邊抓緊時間社交。

來人是歐洲某國財政部部長，紫金與該國的不少公司有業務往來。五分鐘的時間，安夏與他溝通了該國對科技領域進一步的扶持投入計劃、對於外資企業設立分公司的財政相關政策……

最後五分鐘，安夏對著鏡子整理了一下衣服和儀表，走上主辦方為她準備的靠背椅。

時間一到，主持人準時發言：「女士們先生們，下午好，非常高興邀請到了紫金集團的董事長安夏參加這次對話，我不必介紹她，在過去的十餘年時間裡，她可能是一位受到全球關注和受到尊敬的領導者，紫金集團名下的許多專利產品，都已經進成為我們日常生活的一部分……

夏，你一直處於這些技術發展的最前沿，你認為未來，科技的發展，還會出現哪些重大的轉變呢？比如，機器是否會替代人類，或是將有8o%的工作崗位將會消失？」

安夏微笑著開口：「在我的公司，有一個智能無人駕駛項目，目標，就是致力於讓人人都能成為司機，不再需要有人握著方向盤。

在開發過程中，我們發現想要完成這個目標，需要對觸控螢幕、人臉識別、算法判斷、地圖標註等等，提出的要求。因此，誕生出了不少的工作機會。

就如同汽車發明後，有很多馬車夫轉職開汽車。

珍妮紡織機發明後，有很多家庭紡織工人進入工廠。沒有必要感到恐慌……」

主持人又問起安夏對現在抵制全球化的問題。

特別是美國對中國商品的許多貿易壁壘問題。

安夏攤開雙手：「我國當初申請加入To時，屢屢受挫，就因為某些國家說我國不是市場經濟，不夠自由，要求我們打開國門，允許外國商品進入，好的，我們國家照做了，外資企業能得到很多優惠待遇。

可是現在呢，我居然看見他們開始設置貿易堡壘了。

我希望全世界能夠共同擔負起責任，攜手合作，而不是由誰像君主一樣發號施令，由幾個壟斷企業來決定世界的走向……」

合作共贏、重視基礎教育和人才培養、企業責任是安夏在這些對話中主要輸出的觀點。

安夏：「每一次的科技革命，都需要約五十年，前二十年誕生，後三十年應用，但最重要的是，讓科技具有包容性，才能真正改變世界，讓生活變得更美好。」

會場上響起熱烈的掌聲。

會後，安夏看了一眼行程表，匆匆補了妝，便趕向約定的飯局。

在場都是中國人，飯局的主人是聞聯播的「常駐嘉賓」，他受邀來到達沃斯論壇演講，並邀請幾位重量級中國企業家共進午餐。

午餐會上，聊科技，聊企業運營，聊未來發展規劃。

看見安夏，飯局主人特別問了一句：「無人駕駛車怎麼樣了？什麼時候能上路？」

「能上路了，不過出於安全因素考慮，目前都在相對封閉的路面運行。」

飯局主人點點頭：「聽說在開發無人駕駛的時候，還產生了許多的發明專利？你的員工，很了不得啊！」

「謝謝誇獎。」

趙鵬被鬧鈴叫醒，同時看見安夏發給他的留言：【大Boss關心你的工作進度，還表揚了你不斷搞出發明。】

趙鵬：【他真不是在嘲笑我嗎？】

在後面的日程中，安夏與執行總裁，一共跑了一百多個飯局，就連傳說中「慵懶、悠閒、只想玩樂，無心工作」的中東人，都特別積極。

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